老公一般不能领取完整的生育津贴，但在部分情况下可领取类似性质的补贴或护理津贴。具体如下： - 女方符合领取条件：若女方正常缴纳生育保险且符合领取条件，生育津贴由女方领取，用于补偿其因生育暂停工作的收入损失，男方无法重复申领。 - 女方未就业且未参保：部分地区允许男方以“未就业配偶”身份申请一次性生育医疗费用补贴，有的地区会发放少量护理津贴，但通常不是完整的生育津贴。 - 夫妻双方均缴纳生育保险且女方符合领取条件：这种情况下仍由女方领取生育津贴，男方不能领取。 此外，部分地区试点“夫妻共享生育保险待遇”，允许男方将生育津贴额度转让给女方，但尚未全国推广。建议咨询当地社保部门，以了解具体政策规定。
用户：ask****重庆 - 巫山县行政诉讼2026-02-10
之前和一家公司签订了一份外协合同，现在对方说，让我提供 银行卡 实名电话 信誉损失？
提供银行卡、实名电话、身份证正反面帮对方注册个体工商户风险极大，可能会使你面临税务补缴、债务承担、信用受损等问题，甚至卷入违法犯罪活动，承担刑事责任。
用户：ask****重庆 - 南岸区合同纠纷2026-02-10
水厂修水管把住户家淹了，赔偿标准主要依据《民法典》相关规定，以实际损失为限进行赔偿。具体如下： - **赔偿依据**：根据《民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。若水厂对其维护的管道未尽到管理、检修义务，存在过错，需对漏水造成的房屋及财产损失承担赔偿责任。根据《民法典》第一千一百八十四条，侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。 - **赔偿范围**：主要包括房屋维修费用，如墙面修复、地板更换等费用；受损家具、电器等物品的重置或修复费用；若因水淹导致住户无法正常居住，产生了临时租房费用、搬家费用等合理的间接损失，水厂也应予以赔偿。另外，若住户为减少损失采取了合理措施，如雇佣人员清理积水等产生的必要费用，也应由水厂承担。 住户需及时固定证据，如拍摄漏水现场照片、视频，保留受损物品清单、维修费用发票等，以便向水厂主张赔偿。若协商不成，可向法院起诉，由法院根据实际情况确定赔偿金额。
用户：ask****四川 - 达州侵权2026-02-10
前车在路口停车等红灯没有动处于停车状态，我连续变2车道，前车突然变道，责任怎么划发生事故？
这种情况责任划分需根据具体情形判断，一般以前车责任为主，但后车也可能因违规变道或未保持安全距离担责。具体如下： 前车全责或主责：若前车变道时未提前开启转向灯、未确保安全距离，或强行变道影响后车正常行驶，根据《道路交通安全法实施条例》第 44 条，变道车辆不得影响相关车道内车辆正常行驶，前车通常承担主要或全部责任。 后车全责或主责：若前车已提前打灯、观察后视镜并确认安全后变道，而后车因超速、未保持安全车距导致碰撞，后车可能承担主要责任。若前车变道完成且正常行驶，后车追尾，则后车全责。 双方共同责任：若前车变道存在瑕疵，如未打转向灯，同时后车存在超速、未注意观察等过错，可能根据双方过错比例分担责任，认定为同等责任或主次责任。 最终的责任划分以公安机关交通管理部门出具的道路交通事故认定书为准。事故发生后，应及时报警并保护好现场，以便交警准确认定责任。
用户：ask****重庆 - 涪陵区交通事故2026-02-10
我的劳动合同上写明离职需要提前一个月通知，但是我只提前了一周通知。现在公司要求我必须一个月
根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果你是正式员工，劳动合同约定离职需提前一个月通知符合法律规定，你只提前一周通知，在公司不同意的情况下，不能坚持一周离职。 若你坚持一周离职，可能会因未履行法定通知义务，给公司造成损失，需承担赔偿责任。但如果公司存在未及时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险费等《劳动合同法》第三十八条规定的违法情形，你可立即解除劳动合同，一周内离职是合法的。
用户：ask****重庆 - 渝北区劳动纠纷2026-02-10
